Los lugares de trabajo solidarios se comprometen a superar el estigma y crear una cultura laboral centrada en el cuidado a través de la “conexión, la compasión y la comunidad”. Los principios de los lugares de trabajo solidarios se centran en crear un entorno saludable y seguro en el que los empleadores, los empleados y las comunidades puedan colaborar para generar cambios positivos y eliminar barreras para las personas afectadas por la adicción y el encarcelamiento.